Reciben 110 docentes de la Sección 38 dictámenes de jubilación y pensión en 2026

Un total de 110 trabajadores de la educación pertenecientes a la Sección 38 del SNTE en Coahuila, obtuvieron su dictamen de jubilación o pensión en lo que va de 2026, informó Osvaldo Aguilar Villarreal, titular de la Dirección de Pensiones de los Trabajadores de la Educación.

El funcionario explicó que la entrega de estos beneficios responde al cumplimiento de los derechos laborales establecidos en la legislación vigente, y destacó que ha sido posible gracias a la estabilidad financiera alcanzada en coordinación con el gobierno estatal, lo que permite asegurar la continuidad en el pago de pensiones a largo plazo.

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Aguilar Villarreal subrayó que este proceso también ha contado con el respaldo de la dirigencia sindical, encabezada por Icela Licerio Luévanos, lo que ha permitido consolidar un trabajo conjunto que brinda certeza jurídica a los beneficiarios.

Durante la entrega de dictámenes, se reconoció la trayectoria de los docentes, quienes tras años de servicio al sistema educativo ahora cuentan con el documento oficial que los acredita como jubilados o pensionados.
En cuanto a la operación durante el próximo periodo vacacional, el director de DIPETRE informó que se mantendrán guardias activas para atender a los derechohabientes.
Además, indicó que diversos trámites como consultas, aclaraciones e impresión de recibos podrán realizarse a través de plataformas digitales y líneas de atención habilitadas.

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Respecto a los requisitos para acceder a estos beneficios, detalló que existen diferentes modalidades, entre ellas la jubilación por años de servicio, para quienes superan los 28 años laborales y tienen al menos 60 años de edad, el retiro anticipado mediante cuentas individuales y la pensión derivada para familiares en caso de fallecimiento del titular.
Finalmente, reiteró el compromiso de la institución de garantizar la seguridad económica de quienes dedicaron su vida al sector educativo, asegurando el respeto y cumplimiento de sus derechos al concluir su etapa laboral.
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